- Kompakte und lernfreundliche Einführung in alle Bereiche der Personalwirtschaft – inklusive Online-Buch!
- Aktualisierungen zu Mindestlohn, Arbeitnehmerüberlassung und Entgelttransparenzgesetz
- Praxisbezogene Übungen mit Lösungen zur selbstständigen Überprüfung des Wissensstands
Kompakt-Training Personalwirtschaft
Reihe: Kompakt-Training Praktische Betriebswirtschaft
Von Professor Diplom-Kaufmann Klaus Olfert
11. aktualisierte Auflage. 2019. 337 Seiten. Broschur.
20,90 €.
ISBN 978-3-470-10401-0
Lieferbar
Der kompakte Einstieg in die Personalwirtschaftslehre!
Kompakt, umfassend, leicht verständlich – mit dem bewährten Kompakt-Training Personalwirtschaft werden Sie schnell fit in Personalwirtschaft! Mit vielen Beispielen, Abbildungen und Tabellen vermittelt Ihnen dieses bewährte Lehr- und Übungsbuch in kürzester Zeit alle wesentlichen Grundlagen. 50 praxisbezogene Übungen mit Lösungen helfen Ihnen, Ihr Wissen gezielt zu kontrollieren und zu vertiefen. Und wenn es einmal schnell gehen muss, finden Sie im praktischen MiniLex(ikon) alle wichtigen Fachbegriffe kurz und präzise erläutert.
Für die 11. Auflage wurden zahlreiche Aktualisierungen mit aufgenommen, u. a. zum Mindestlohn, zur neu geregelten Arbeitnehmerüberlassung und zum neuen Entgelttransparenzgesetz.
Aus dem Inhalt
- Grundlagen (Aufgaben und Ziele der Personalwirtschaft, Personalabteilung, Personal, Arbeitsrecht)
- Personalbeschaffung
- Personaleinsatz
- Personalführung
- Personalentlohnung
- Personalentwicklung
- Personalfreistellung
- Personalverwaltung
- Übungsteil mit Aufgaben und Fällen
- Lösungen zu den Übungen
- MiniLex
- Literaturverzeichnis
- Stichwortverzeichnis
- Studierende an (Fach-)Hochschulen, Akademien und Universitäten
- Studierende der Fachschulen für Wirtschaft
- Kursteilnehmer in der beruflichen Weiterbildung
- Praktiker, Fach- und Führungskräfte in Unternehmen
Herr Prof. Dipl.-Kfm. Klaus Olfert
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